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Gewerkschaft fordert mehr Vollzeitstellen für Reinigungskräfte

vida-Rychly: „Teilzeitarbeit ist gerade in Zeiten von Teuerung Armutsfalle für Frauen.“

„In den vergangenen mehr als zwei Pandemie-Jahren wurden Reinigungskräfte von unterschiedlicher Seite regelmäßig als HeldInnen der Krise bezeichnet. Spürbare Verbesserungen für die Beschäftigten in der Branche blieben aber bislang aus“, sagt Yvonne Rychly, stellvertretende Bundesfrauenvorsitzende der Gewerkschaft vida, und richtet am heutigen Tag der Gebäudereinigung Forderungen an die Arbeitgeber: Für die Kolleginnen und Kollegen braucht es mehr Vollzeitstellen, Wertschätzung und den Wechsel zu Tagreinigung, um die Arbeit sichtbarer zu machen.

Rund 75.000 Menschen sind in der Branche beschäftigt, gut zwei Drittel davon weiblich, viele haben Migrationshintergrund. „Der Teilzeitanteil bei Frauen ist aufgrund von Familie grundsätzlich hoch. Speziell in der Reinigung ist der Anteil aber noch viel höher“, so vida-Gewerkschafterin Rychly. Zwei Drittel der Teilzeitbeschäftigten sind Frauen. Dabei würden die meisten gerne mehr arbeiten, wie Rychly betont. Für eine Verschärfung der Situation von Frauen sorgt die aktuelle Teuerung, die Teilzeitarbeit zur Armutsfalle macht. „Bei den steigenden Preisen, mit denen wir konfrontiert sind, können Frauen in Teilzeitjobs finanziell nicht überleben“, fordert sie neben mehr Vollzeitstellen auch ein treffsicheres Abfedern der Teuerung durch die Bundesregierung.

Ein Anliegen ist der vida-Gewerkschafterin besonders am Tag der Gebäudereinigung die Sichtbarkeit der Arbeit von Reinigungskräften. „Durch die Tatsache, dass viele Kolleginnen und Kollegen arbeiten, wenn andere noch schlafen oder schon im Feierabend sind, wird die so wichtige Arbeit nicht wahrgenommen“, sagt Rychly und schließt: „Es braucht dringend einen Wechsel zur Tagreinigung. Die Arbeit von Reinigungskräften ist zu selbstverständlich. Das muss sich ändern. Und wir werden nicht aufhören, darauf hinzuweisen. Reinigung ist nicht selbstverständlich, sondern ein wertvoller Beitrag zum Funktionieren des Systems, wie die Pandemie gezeigt hat.“

 

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Der Fachbereich Gebäudemanagement in der Gewerkschaft vida vertritt die Interessen der Arbeitnehmer:innen in Gebäudereinigungsfirmen, der Schädlingsbekämpfer:nnen, der Hausbesorger:innen und Hausbetreuer:innen und Beschäftigten aus den Sicherheitsdiensten. Viele Betriebe lagern Dienstleistungen aus den Bereichen Reinigung und Wartung aus. Für die Beschäftigten stellen sich neue, vielfältige Arbeitsgebiete dar. Zu unseren Hauptaufgaben zählen die Verbesserungen der Kollektivverträge und die Erhöhung der jeweiligen Lohnsysteme in den jährlichen Verhandlungen. Da Ist-Löhne in diesem Wirtschaftsbereich keine Rolle spielen, sind Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer besonders auf erfolgreiche Verhandlungen der Gewerkschaft angewiesen.

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