vida fragt nach – vida lohnt sich!

Über 93% der Beschäftigten in den Ordensspitälern haben sich für einen Streik ausgesprochen. Dieser findet am Donnerstag, 22. Jänner 2026, in allen acht betroffenen Krankenhäusern statt - parallel dazu eine öffentliche Streikversammlung ab 10:00 Uhr in Linz.

Rahmenrechtliche Verschlechterungen abgewendet, Lohnerhöhungen von 2,55 Prozent und Verbesserungen bei Zulagen – Entscheidung liegt nun bei den Beschäftigten.

Ganztägiger Streik am 22. Jänner – Gewerkschaft vida fordert Notdienstvereinbarungen statt Einschüchterung.

93,3 Prozent für Streik – Gewerkschaft vida setzt weiter auf Lösung am Verhandlungstisch.

Nach unzureichendem Angebot in der vierten KV-Verhandlungsrunde erhöhen Beschäftigte den Druck – Protest zur Landtagssitzung am 12. Jänner.

Aktionstag erhöht Druck vor fünfter KV-Runde – Gewerkschaft vida: Reallohnverluste sind keine Option.

Die Kollektivvertragsverhandlungen für die Arbeiter:innen im Handel kommen weiterhin nicht voran.

Gewerkschaft vida fordert ernsthaftes, wertschätzendes Angebot bei fünfter Verhandlungsrunde am 12. Jänner.

Nach intensiven Verhandlungen mit den Arbeitgeber:innen erreichte die vida für 2026 einen KV-Abschluss für die Beschäftigten im Güterbeförderungsgewerbe.

Gewerkschaft vida erreicht Inflationsabgeltung und deutliches Plus für niedrige Einkommen.

Bei der vierten Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für die Sozialwirtschaft Österreich (SWÖ) haben die Arbeitgeber nach rund 15 Stunden Verhandlung erneut ein unzureichendes Angebot vorgelegt.

Auch die vierte Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für die Beschäftigten der Privatkrankenanstalten ist am 11. Dezember 2025 ohne Ergebnis zu Ende gegangen.

Inflationsabgeltung für Großteil der Beschäftigten – deutliche Erhöhung bei den Lehrlingseinkommen.

Zwei-Jahres-Abschluss bringt nachhaltige Entlastungen für 12.000 Beschäftigte im privaten Busverkehr.

Handelsunternehmen feiern Umsätze, während Beschäftigte Lohnverluste schlucken sollen.

Die KV Verhandlungen für die 8.000 Beschäftigten der Diakonie haben am 28. Oktober gestartet und gingen am 17. November in die zweite Runde. Die Gespräche verliefen bislang konstruktiv.

Am 3. Dezember 2025 wurde die dritte Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für die Beschäftigten der Christlichen Krankenhäuser Kärntens abgeschlossen.

Die dritte Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für die rund 150.000 Handelsarbeiter:innen ist erneut ohne Ergebnis geblieben. Das Arbeitgeberangebot liegt weiterhin deutlich unter der gewerkschaftlichen Forderung von 3,5 Prozent – und damit unter jenem Niveau, das notwendig wäre, um die realen Einkommen zu sichern. Während die Kassen im Handel im Advent klingeln, sollen jene, die Waren lagern, kommissionieren und transportieren, mit einer faktischen Lohnkürzung ins neue Jahr geschickt werden.

Die KV-Verhandlungen für die Beschäftigten des Roten Kreuzes starteten am 18. November. Der Kollektivvertrag gilt für rund 8.000 Beschäftigte und tritt am 1. Jänner 2026 in Kraft.

Über 6.000 Unterschriften für Lohnerhöhung und 35-Stunden-Woche übergeben.

Die KV-Verhandlungen zum VKA KV (ehemals Caritas) starten am 21.11.2025. Der Kollektivvertrag gilt ab 1. Jänner 2026 und betrifft 500 Beschäftigte.

Die Kollektivvertragsverhandlungen für die rund 150.000 Handelsarbeiter:innen gehen am Mittwoch, 3. Dezember, in die dritte Runde.

Nach 16 Stunden Verhandlung legte die Arbeitgeberseite in der dritten Runde ein Angebot vor, das für GPA und vida klar unter den Erwartungen bleibt.

Die Verhandlungen zum BARS-Kollektivvertrag starten am 1. Dezember. Er tritt am 1. Jänner 2026 in Kraft und gilt für rund 750 Beschäftigte.

Am Mittwoch 26.11. um 14:30 Uhr versammeln sich Beschäftigte aus ganz Österreich am Platz der Menschenrechte in Wien. Ihr Ziel: ein faires Angebot erkämpfen.

Die 18.000 Beschäftigten im privaten Sicherheitsbereich erhalten Lohnerhöhungen von 3,08 Prozent gewichtet.

Die zweite Verhandlungsrunde für den Kollektivvertrag der 150.000 Handelsarbeiter:innen ist auch diesmal ohne Ergebnis geblieben.

Keine Einigung bei dritter Verhandlungsrunde. Gewerkschaft vida kündigt Widerstand an. 

Die zweite Verhandlungsrunde für die 130.000 Beschäftigten im privaten Gesundheits-, Sozial- und Pflegebereich (Sozialwirtschaft Österreich) ist am Mittwoch abrupt unterbrochen worden.

Die zweite Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für die rund 18.000 Beschäftigten im privaten Bewachungsgewerbe endete ohne Ergebnis.