Ordensspitäler Oberösterreich

Keine Annhäherung in 2. KV-Runde. Arbeitgeberseite lehnt Arbeitszeitverkürzung weiter ab.

Am 28. November 2022 fand die 2. Runde der Kollektivvertragsverhandlungen für die Beschäftigten der oberösterreichischen Ordensspitäler statt.

Unsere zentralen Forderungen:

Deutliche Erhöhung der Realeinkommen (KV-/IST-Gehälter und -Löhne) unter besonderer Berücksichtigung der Inflationsrate
Grundgehaltserhöhungszuschlag analog DGKP für alle Beschäftigten
Arbeitszeitverkürzung auf 35-Stunden-Woche bei vollem Gehalts-, Lohn- und Personalausgleich

Arbeitgeber weiter ablehnend

Eine Senkung der wöchentlichen Normalarbeitszeit ist dringend notwendig. Nur so können die Belastungen längerfristig reduziert und neue Kolleginnen und Kollegen für den Beruf gewonnen werden. Doch die Arbeitgeberseite lehnt die schrittweise Senkung der wöchentlichen Normalarbeitszeit weiterhin ab. Außerdem wurde nach wie vor kein zufriedenstellendes Gesamtpaket zu einer nachhaltigen Erhöhung der Löhne und Gehälter vorgelegt. Es braucht einen wertschätzenden KV-Abschluss. Dafür kämpfen wir weiter!

Weitere Infos zur KV-Verhandlungsrunde findest du im Flugblatt im Download-Bereich.

Die nächste Verhandlungsrunde findet am 16. Dezember 2022 statt.

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