Ab 1. Jänner 2026 gilt eine österreichweit einheitliche Trinkgeldpauschale. Das bringt dir mehr Sicherheit, bessere Sozialleistungen – und macht endlich Schluss mit Ungerechtigkeiten!

Was ändert sich für dich?

• Soziale Absicherung steigt: Mehr Pensionsanspruch, höheres Krankengeld, mehr Arbeitslosenunterstützung – ohne zusätzlichen Verwaltungsaufwand
• Rechtssicherheit inklusive: Nachforderungen der ÖGK gehören der Vergangenheit an – auch wenn du früher Trinkgeldabgaben nachzahlen musstest
• Trinkgeld bleibt steuerfrei – komplett für dich: Es wird nur für Sozialversicherungszwecke pauschal bewertet, bleibt aber steuerfrei

Transparenz, die wirkt

• Du kannst Trinkgelder, die per Kartenzahlung eingegangen sind, beim Arbeitgeber einsehen – gilt auch 3 Jahre rückwirkend!
• Troncsysteme (interne Trinkgeldverteilungen) müssen offengelegt werden – Schluss mit versteckten Verteilungslogiken

Fairness und Mitbestimmung

• Wenn dein Trinkgeld unter der Pauschale liegt, kannst du Opt‑out beantragen und nur deinen tatsächlichen Betrag anrechnen lassen – statt des Pauschalwerts
• Teilzeit? Kein Problem: deine Pauschale wird anteilig berechnet

Errungenschaften der vida

Bei den letzten Verhandlungen im Frühling 2024 hat deine Gewerkschaft Lohnerhöhung um knapp 14 Prozent über zwei Jahre, sowie ein kräftiges Plus bei den Lehrlingseinkommen erreicht. Sie hat auch dafür gesorgt, dass in der Hotellerie und im Gastgewerbe zwischen 0:00 und 6:00 Uhr ein genereller Nachtarbeitszuschlag gilt, der sich noch dazu um 1,5 Euro erhöht hat. Auch die Anrechnung von Vordienstzeiten hat sich zugunsten der Arbeitnehmer:innen verändert: Dein Arbeitgeber muss die Zeiten, die du in anderen Betrieben gearbeitet hast, bis zu drei Jahre in deine Einstufung miteinrechnen.

Außerdem setzt sich die Gewerkschaft vida stets dafür ein, dass auch du an mehreren Wochenenden und Feiertagen im Jahr frei hast. 

Diese Vorteile warten auf dich:

• Lohn- und Gehaltserhöhungen
• Rechtsberatung und Rechtsschutz
• Finanzielle Unterstützung
• Gutscheine und Vergünstigungen in vielen Geschäften
• Urlaubsangebote
• Seminare und Bildungsangebote
• Beratung zu Pflege und Betreuung
• Starke Partner:innen im Bereich Versicherungen